Hopp til innhold
Nytt!Ny artikkel: Dette eier VM-troppen.Les artikkelen

Rådgiver

Oppvekstsektoren I Grimstad Kommune · Grimstad, Agder

VikariatHeltidOffentligKontor og økonomiFrist 9.8.2026

AI-sammendrag

Om stillingen

Oppvekstsektoren i Grimstad kommune søker én rådgiver/saksbehandler i vikariat, inntil 100 % stilling. Vikariatet gjelder i første omgang ut 2026, men med stor mulighet for forlengelse. Tiltredelse ønskes så snart som mulig. Stillingen er plassert i oppvekststaben og rapporterer direkte til kommunalsjefen.

Hovedtyngden av oppgavene er skolefaglig rådgivning, inkludert saksbehandling av enkeltvedtak, utarbeidelse av analyser og rapporter, oppfølging av tilskuddssøknader og prosjektlederoppgaver. Rådgiveren vil også ha oppgaver på tvers av sektorens øvrige tjenesteområder – barnehage, barnevern, helsestasjon, flyktningtjeneste og voksenopplæring.

Om arbeidsgiveren

Grimstad kommune Oppvekst stab er en underenhet innen offentlig administrasjon tilknyttet undervisning og sosial virksomhet. Oppvekstsektoren omfatter 20 virksomheter, fordelt på ni grunnskoler, én spesialskole, fem kommunale barnehager og en rekke støttetjenester. Sektoren er organisert i fem tjenesteområder og er under kontinuerlig utvikling med vekt på tverrfaglig samarbeid og tilpasning til barn og unges sammensatte behov.

Søknad og frist

Søknadsfrist er 9. august 2026.

Om stillingen

Oppvekstsektoren i Grimstad kommune har ledig vikariat i inntil 100 % stilling som rådgiver for oppvekstsektoren Grimstad kommune er under stadig utvikling, og har stort søkelys på fleksibilitet og tverrfaglig samarbeid. Vi må tilpasse våre tjenester etter barn og unges stadig mer sammensatte og komplekse behov. Vi søker derfor etter en rådgiver / saksbehandler for hele oppvekstområdet, men med hovedtyngde på skolefaglige oppgaver. Oppvekstsektoren i Grimstad består nå av 20 virksomheter hvorav ni grunnskoler, én spesialskole, fem kommunale barnehager, flyktning tjenesten, voksenopplæringen, helsestasjon- og jordmortjenesten, skolehelse- og flyktninghelsetjenesten, barnevernstjenesten og PPT. I tillegg har sektoren en oppvekststab, familiesenter, SLT/MOT og spesialpedagoger for barnehagene. I den nye organisasjonsstrukturen er de 20 virksomhetene fordelt på fem tjenesteområder (tjenesteledernivå). For skolene (virksomhetsledernivå) er det også underliggende avdelinger. Rådgiveren rapporterer direkte til kommunalsjef for sektoren, men vil samarbeide tett med både tjenesteledere, virksomhetsledere og annet nøkkelpersonell.

Oppgavene vil til enhver tid kunne justeres i forhold til kommunens behov, og til søkers kvalifikasjoner. Den vi søker må kunne kommunisere godt med ulike typer mennesker og medvirke til samhandling på tvers i organisasjonen. Positivt menneskesyn og gode kommunikasjonsferdigheter er en forutsetning for å lykkes. Vikariatet er i første omgang ut 2026, men med stor mulighet for forlengelse. Tiltredelse er ønskelig så snart som mulig, eller etter avtale.

Arbeidsoppgaver

  • Rådgiveren inngår i stab for oppvekst og rapporterer til kommunalsjefen
  • Hovedtyngden av arbeidsoppgavene vil være tilknyttet skole, men det må også regnes med oppgaver i alle tjenesteområdene i sektoren
  • Skolefaglige rådgivningsoppgaver – herunder saksbehandle enkeltvedtak
  • Utarbeide analyser, rapporter og anbefalinger som grunnlag for politiske eller administrative beslutninger
  • Utarbeide og følge opp søknader om tilskuddsmidler til prosjekter og satsinger i tråd med overordnede satsinger og målsettinger
  • Prosjektlederoppgaver etter avtale og behov
  • Bistå barnehage- og skoleeier med å tilrettelegge for at virksomhetene drives i henhold til lov og forskrift, vedtekter, lokale føringer og vedtak

Kvalifikasjoner

  • Høyere utdanning fra høyskole eller universitetsnivå, minimum bachelorgrad
  • Gode kommunikasjonsevner (skriftlig og muntlig)
  • Kjennskap til og forståelse for samspillet mellom politikk, administrasjon og fag
  • Erfaring fra offentlig forvaltning eller privat virksomhet med kunnskap om aktuelle lov- og avtaleverk
  • God skolefaglig kompetanse samt kjennskap til og forståelse for opplæringsloven og dens virkeområder
  • Erfaring fra skole er ønskelig
  • Ønskelig med kunnskap om og erfaring med å lede utviklingsarbeid
  • God forvaltningskompetanse
  • God analytisk kompetanse
  • Generell IKT kompetanse og gode digitale ferdigheter

Personlige egenskaper

Vi søker en tydelig medarbeider som:

  • Har god gjennomføringsevne, kapasitet og handlekraft
  • Har gode samarbeidsevner og relasjonelle ferdigheter og er god til å kommunisere
  • Har gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsevner
  • Innehar høy grad av integritet, engasjement, lojal, uredd og initiativrik
  • Har evne til målrettet arbeid og kan arbeide selvstendig og systematisk og evne til å forstå overordnede sammenhenger (nasjonale og lokale satsinger)

Personlig egnethet vektlegges.

Vi tilbyr

  • En spennende og selvstendig stilling
  • Godt arbeidsmiljø
  • Gode pensjon- og forsikringsordninger
  • Lønn etter avtale
  • Mulighet til å være en sentral samfunnsaktør i en viktig sektor i en flott by

Arbeidstakere tilsettes i kommunen på de vilkår som følger av lovbestemmelser, reglement og gjeldende tariffavtaler.

Kontaktinformasjon

Anne-Grete Glemming, Kommunalsjef, +4748194565, [email protected] Hogne Rydningen, Assisterende kommunalsjef, +4792606576, [email protected]

Arbeidssted

Arendalsveien 23 4878 GRIMSTAD

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Grimstad Referansenr.: 5150736865 Stillingsprosent: 100% Vikariat Søknadsfrist: 09.08.2026

Søk på jobben
Søk senest 9.8.2026
Søk på stillingen →

Lignende stillinger

Drømmer du om å tjene en høy lønn?
Salgspartner As · AKERSHUS

Salgspartner AS søker 3 heltidsselgere på fast kontrakt i Akershus for felt- og telefonsalg av Telia-produkter.

FastHeltid3 stillingerKontor og økonomi
Vi søker etter skipsfører/kaptein
Torhus Shipping AS · MØRE OG ROMSDAL

Torhus Shipping AS i Møre og Romsdal søker vikar som skipsfører/kaptein på heltid, med mulighet for fast ansettelse.

VikariatHeltidKontor og økonomi
Frist 27.7.2026