Psykisk helse og miljøterapi
Rana Kommune Miljøterapeutisk Avdeling (mta) · Rana, Nordland
AI-sammendrag
Om stillingen
Rana kommunes miljøterapeutiske avdeling søker tilkallingsvikarer til psykisk helse- og miljøterapiarbeid, med 1 utlyst stilling som vikariat på deltid. Arbeidet foregår i døgnbemannede omsorgsboliger, ved avlastningsbolig og ved Rana arbeidssenter, som er et dag- og arbeidstilbud, i Rana. Aktuelle søkere kan være vernepleiere, sykepleiere eller andre med treårig helse- og sosialfaglig høgskoleutdanning, helsefagarbeidere, hjelpepleiere, omsorgsarbeidere, ufaglærte, assistenter eller studenter. Søker må beherske norsk muntlig og skriftlig, og gyldig politiattest kreves. Ansettelser skjer fortløpende, og lønn reguleres av KS' tariffavtale.
Om arbeidsgiveren
Stillingen er knyttet til Rana arbeidssenter, en underenhet til næringsdrivende og offentlig forvaltning innen dagaktivitetstilbud tilpasset målgrupper, med 25 ansatte. Senteret gir tjenester til personer med utviklingshemming og andre funksjonsnedsettelser, og er en del av kommunens miljøterapeutiske avdeling.
Søknad og frist
Søknadsfrist er 30. september 2026.
Om stillingen
Miljøterapeutisk avdeling er en del av i psykisk helse og miljøterapi
I miljøterapeutisk avdeling gir vi tjenester til personer med utviklingshemming og andre funksjonsnedsettelser
Vi søker tilkallingsvikarer som kan arbeide i våre døgnbemannede omsorgsboliger, ved vår avlastningsbolig og ved Rana arbeidssenter som er et dag- og arbeidstilbud
Vi har behov for:
- Vernepleiere/sykepleiere, annen relevant 3 - årig helse- og sosialfaglig høgskoleutdanning
- Helsefagarbeidere/hjelpepleiere/omsorgsarbeidere
- Ufaglærte/assistenter
- Studenter
Søkere må:
- Beherske norsk muntlig og skriftlig tilstrekkelig til å utøve yrket forsvarlig
- Ha gyldig politiattest, jf. Helse og omsorgstjenesteloven § 5-4
Opplys i søknaden:
- Tidligere arbeidserfaring
- Referanser
- Om du har førerkort
Vi ansetter fortløpende. Dersom det er ønskelig kan du allerede nå få opplæring og tilbud om ledige vakter
Lønn og arbeidsbetingelser reguleres av KS tariffavtale.
Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Se her om beregning av lønnsansiennitet.
Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (HK-dir).
Referanser må oppgis i søknaden, der en må være fra arbeidsgiver.
Det vil bli tatt hensyn til interne søkeres som oppgir å ha fortrinnsrett. Det må være avklart med arbeidsgiver.
Rana kommune er en åpen og inkluderende arbeidsgiver, hvor søkere blir vurdert likeverdig. Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke. Les mer om hvordan det er å jobbe hos oss her.
Kommunen praktiserer meroffentlighet. I henhold til Offentlighetsloven §25 kan opplysninger om søker bli offentliggjort selv om søker ber om anonymitet.
Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd.
Søknad skal sendes via elektronisk søknadsskjema, se link på denne side.
Link til søknadsskjema: Søk her