Seksjonsleder - leger i spesialisering
Kvinneklinikken · Sarpsborg, Østfold
AI-sammendrag
Om stillingen
Kvinneklinikken ved Sykehuset Østfold søker en seksjonsleder for gruppen av leger i spesialisering (LIS 2/3). Det er 1 fast stilling på heltid, med arbeidssted i Sarpsborg (Kalnes). Stillingen kombineres med klinisk arbeid, og det er ønskelig med 50 % administrasjon.
Seksjonslederen får personal- og lederansvar for LIS 2/3, ansvar for arbeidsplaner, oppfølging av avviksmeldinger og for at utdanningen følger krav og læringsmål i spesialistutdanningen, blant annet gjennom kompetanseplaner. Rollen innebærer også oversikt over budsjett, samarbeid med seksjonsleder for overlegene, og rapportering til avdelingssjef i avdelingens ledergruppe.
Krav er norsk autorisasjon som lege og spesialistgodkjenning i fødselshjelp og kvinnesykdommer, samt skandinavisk språk skriftlig og muntlig. Ledererfaring er ønskelig, men ikke et krav. Erfaring med veiledning og kjennskap til spesialistforskriften forventes. Stillingen er ledig fra dags dato, med tiltredelse etter avtale.
Om arbeidsgiveren
Kvinneklinikken er en del av Sykehuset Østfold HF og drives innen spesialisthelsetjenesten, innen fødselshjelp og kvinnesykdommer. Klinikken har en av landets største fødeavdelinger med cirka 3000 fødsler i året, 9 fødestuer, 29 barselrom, en observasjonspost med 9 senger og en gynekologisk seksjon med 10 senger. Det er stor poliklinisk aktivitet med omtrent 26 500 konsultasjoner årlig. Virksomheten drives både på Kalnes og i Moss, og for tiden er det 21 LIS i klinikken.
Sykehuset prioriterer forskning, og klinikken har egen forskningsgruppe. Stillingen gir tilgang til sykehusets lederutviklingsprogram, lederstøtte og introduksjonsprogram for nye ledere. Pensjonsordning er gjennom KLP.
Søknad og frist
Søknadsfristen er 15.11.2026. Søkere bes vedlegge dokumentasjon på utdanning og attester på arbeidserfaring. Det kreves politiattest ved tilsetting.
Om stillingen
Kvinneklinikken ved Sykehuset Østfold har ledig stilling som seksjonsleder for LIS-gruppen (LIS 2/3).
Vi ønsker en leder med interesse for LIS utdanning til vårt team. Du vil få stor påvirkning på hvordan LIS forløpet innen fødselshjelp og kvinnesykdommer skal ivaretas.
Kvinneklinikken ved Sykehuset Østfold har en av landes største fødeavdelinger med cirka 3000 fødsler årlig. Vi tilbyr differensiert fødselsomsorg. Fødeseksjonen har 9 fødestuer og 29 barselrom. I tillegg er det en observasjonspost for gravide med 9 senger. Vi har også en gynekologisk seksjon med 10 senger.
Det er stor operasjonsaktivitet inkl. dagkirurgi. Vi har virksomhet både på, Kalnes og i Moss. Vi har stor poliklinisk aktivitet med ca. 26 500 konsultasjoner årlig og består av barselpoliklinikk, urodynamisk poliklinikk, gynekologisk poliklinikk, fødepoliklinikk og akutt føde/gynekologisk poliklinikk.
For tiden er det 21 LIS. Antall kan variere.
Vi ønsker oss en dedikert leder og kan tilby et godt faglig miljø, dyktige medarbeidere, bredt og variert pasientgrunnlag.
Du vil samarbeide tett med seksjonsleder for overlegene.
Stillingen kombineres med klinisk arbeid, er ønskelig med administrasjon 50 %. Du vil få mulighet til å delta i sykehusets eget lederutviklingsprogram.
Stillingen er ledig fra dags dato, tiltredelse etter avtale.
Arbeidsoppgaver
- Personal og lederansvar for LIS 2/3
- Ansvar for arbeidsplaner for LIS 2/3 i henhold til avdelingens mål og rammer
- Ansvar for egen drift, sikre et fullt forsvarlig arbeidsmiljø
- Ansvar for oppfølging av interne avviksmeldinger
- Ansvar for å sikre utdanning etter gjeldende krav og læringsmål for spesialistutdanningen, herunder lage relevante kompetanseplaner
- Bidrar til at sykehusets felles mål nås og strategier gjennomføres gjennom å levere resultater i tråd med avtaler med egen leder
- Oversikt over budsjett
- Rapporterer til avdelingssjef og inngår i avdelingens ledergruppe
Det kan forekomme endringer/utvikling av stillingen.
Kvalifikasjoner
- Norsk autorisasjon som lege og spesialistgodkjenning i fødselshjelp og kvinnesykdommer
- Beherske skandinavisk språk skriftlig og muntlig
- Erfaring med ledelse er ønskelig , men er ikke et krav
- Erfaring med veiledning og supervisjon
- Kjennskap til spesialistforskriften og læringsmålene
Personlige egenskaper
- Du trives i et dynamisk miljø
- Du har en positiv innstilling og stor arbeidskapasitet
- Du har gode kommunikasjonsevner. Tydelig og konstruktiv i tilbakemeldinger.
- Du er ansvarsbevisst og løsningsorientert
- Du har gode samarbeidsevner og liker å jobbe i team
- Du er pedagogisk og legger til rette for faglig utvikling
- Personlig egnethet vektlegges
Vi tilbyr
- En interessant og trivelig arbeidsplass med høyt faglig nivå
- En spennende lederstilling i et tverrfaglig miljø
- Mulighet for faglig og personlig utvikling
- Lederstøtte og lederutvikling
- Introduksjonsprogram for nye ledere
- Sykehuset prioriterer forskning og klinikken har egen forskningsgruppe
- Velferdsordninger
- Gode forsikringsordninger
- Pensjonsordning gjennom KLP
___________________________________________
Høres dette ut som stilling for deg? I så fall ser vi frem til å motta din søknad!
Generelt
I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.
Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning og attester på arbeidserfaring. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som fremkommer i CV.
Etter helsepersonelloven § 20a er det krav om politiattest ved tilsetting.
Sykehuset praktiserer et inkluderende arbeidsliv og følger opp regjeringens inkluderingsdugnad. Det betyr at vi ønsker velkommen kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, redusert funksjonsevne, ulik nasjonal eller etnisk bakgrunn og kandidater som av ulike årsaker ikke kan dokumentere en sammenhengende yrkeskarriere.
Kontaktinformasjon
Marianne Linde, Avdelingssjef, +47 992 61 817
Arbeidssted
Kalnesveien 300 1714 Grålum
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Sykehuset Østfold HF Referansenr.: 5195829665 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 15.11.2026
Flere stillinger hos Kvinneklinikken
Sykehuset Østfold søker avdelingssjef for bildediagnostikk på Kalnes i Sarpsborg, fast heltidsstilling.
Sykehuset Østfold (Kalnes) søker ressurskoordinator til lungemedisin i Sarpsborg, 1 fast heltidsstilling for sykepleier.
Sykehuset Østfold Kalnes søker laboratorieingeniør til fast heltidsstilling innen medisinsk teknologi i Sarpsborg.
Sykehuset Østfold på Kalnes søker 2 sykepleiere til nevrologi og slag, fast 75 % med mulighet for 100 %.
API og MCPGET /company/974633752/stillinger
API
curl "https://api.sokfirma.no/company/974633752/stillinger" \ -H "Authorization: Bearer sk_api_..."
Svar (utdrag)
{
"agg": null,
"total": 24,
"hits": [
{
"uuid": "4e1b14a7-0071-400a-a27c-a02700a10999",
"title": "Lege i spesialisering - kirurgi",
"municipal": "SARPSBORG",
"application_due": "2026-11-12 00:00:00+00",
…
},
{
"uuid": "0972aa34-8552-4397-933b-86da1cbefdb4",
"title": "Avdelingssjef - bildediagnostikk",
"municipal": "SARPSBORG",
"application_due": "2026-11-26 00:00:00+00",
…
},
…
]
}MCP
get_company_stillinger({ "org_no": "974633752" })Spør AI-assistenten
Hva er søknadsfristen for «Seksjonsleder - leger i spesialisering» hos Sykehuset Østfold HF Kalnes - Somatikk?
Ansetter Sykehuset Østfold HF Kalnes - Somatikk flere i Sarpsborg nå?
Hvilke typer roller ansetter Sykehuset Østfold HF Kalnes - Somatikk i akkurat nå?
Lignende stillinger
Konstali Helsenor søker sykepleier i heltidsvikariat ved sykehjem i Finnmark, fra 9. november 2026 til 17. januar 2027.
Konstali Helsenor, vikarbyrå med 371 ansatte, søker 3 helsefagarbeidere i Lofoten, heltid vikariat med oppstart 20. november.
Konstali Helsenor, vikarbyrå med 371 ansatte, søker 3 sykepleiere til heltidsvikariat i Lofoten.
Hålogaland Helse og Omsorg søker inntil 6 miljøterapeuter/miljøarbeidere på heltid, fast, i medleverturnus i Troms og Nordland.
Inpo, et lite hjelpemiddelfirma med 16 ansatte, søker fagkonsulent til fast heltidsstilling i Buskerud, Østfold, Vestfold og Telemark.