Vi søker en engasjert ungdomsveileder

Vil du bidra til at flere unge lykkes i arbeid og utdanning? Nav Sør-Varanger søker en engasjert ungdomsveileder i fast stilling til vårt ungdomsteam.

Vi søker deg som er god til samhandling med mennesker, og som sammen med dyktige kolleger vil bidra til at ungdom kommer i utdanning eller jobb. Vi ser etter deg som liker å lære nye ting og som trives i en hektisk hverdag med stor variasjon av oppgaver. Vi ser etter deg som brenner for å hjelpe unge voksne til å finne sine muligheter og som har et brennende engasjement.

Nav Sør-Varanger er en aktiv samfunnsaktør med engasjerte medarbeidere. Vi er lokalisert sentralt i Kirkenes sentrum og holder til i moderne nye lokaler- Enheten betjener 10.000 innbyggere. Kontoret har 29 medarbeidere, både kommunale og statlige tilsatte.

Nav Sør-Varanger er i dag organisert i 2 avdelinger, hvor begge avdelinger jobber med arbeidsrettet oppfølging, i hovedsak en avdeling som jobber med de over 30 år og en avdeling som jobber med de under 30 år.

Vi har nå ledig fast stilling som veileder i ungdomsteamet. Som medarbeider hos oss gjør du en positiv forskjell for unge mennesker opp til 30 år, som har behov for bistand gjennom tett og koordinert oppfølging fra Nav for å komme i utdanning eller arbeid. Du må like å både jobbe ute i feltet blant arbeidsgivere men også løse saksbehandler oppgaver.

Arbeidsoppgaver:

• Individuell og helhetlig oppfølging av ungdom i alderen 16–30 år i tråd med ungdomsgarantien
• Kartlegge, veilede og motivere ungdom med ulik bakgrunn og ulike utfordringer
• Iverksette og følge opp tiltak som bidrar til at flere unge kommer i jobb eller utdanning
• Samarbeide tett med arbeidsgivere, skoler, helsevesen og andre relevante aktører
• Sikre kvalitet, kontinuitet og god koordinering i oppfølgingen
• Saksbehandling etter gjeldende lovverk
• Bidra til fagutvikling og til et godt læringsmiljø i ungdomsteamet og på kontoret
• Det kan bli endringer i arbeidsoppgaver ut fra kontorets behov

Kvalifikasjoner:

• Fullført 3-årig utdanning tilsvarende bachelorgrad fra høgskole og/eller universitet. Relevant erfaring kan kompensere for noe av utdanningskravet
• God kompetanse og forståelse for bruk av digitale arbeidsverktøy
• God skriftlig og muntlig kommunikasjonsevne - du bygger lett relasjoner til unge mennesker

Vi ønsker at du:

• Har god forståelse for arbeids- og velferdspolitikken i en samfunnsmessig sammenheng, og kan identifisere deg med NAVs visjoner og mål
• Har kunnskap om arbeidsinkludering og relasjonsbygging mot arbeidsgivere og utdanningsinstitusjoner
• Erfaring fra arbeid med unge mennesker
• Liker utviklingsarbeid

Personlige egenskaper:

• Gode sosiale ferdigheter og evne til å skape tillit
• Løsningsorientert og flink til å se muligheter
• Selvstendig, strukturert og opptatt av kvalitet

Personlig egnethet vil bli vektlagt sterkt

Vi tilbyr:

• Spennende og meningsfylte arbeidsoppgaver innenfor et viktig samfunnsområde
• Utviklende arbeidsoppgaver i tett samarbeid med andre virksomheter
• Fleksibilitet i arbeidet- ingen like arbeidsdager
• Aktive og engasjerte kollegaer i et godt arbeidsmiljø
• Opplæring i regelverk og metodisk tilnærming

Stillingen avlønnes etter kvalifikasjoner innenfor et lønnsspenn på kr. 475.300 - 800.000,-. Ansettelse skjer på de vilkår som framgår av gjeldende lover, regler og triffavtaler, herunder 6 måneders prøvtid. Vi har god pensjonsordning.Pensjonsinnskudd trekkes med 2%.

Jobbe og bo i Sør-Varanger:

Ved å bo og jobbe i Sør-Varanger kommune får du «litt av alt»: gode muligheter for friluftsliv, jakt og fiske på vidstrakte vidder i flott turterreng; småbyliv med kafeer/restauranter. Vi har et levende og allsidig idretts- og kulturtilbud, og et universitetstilbud fra UIT Norges Arktiske Universitet, Campus Kirkenes. Vi ligger sentralt til i regionen og har gode flyforbindelser til hovedstaden og Nordens Paris.

For mer informasjon:

Jobb hos oss: Jobb hos oss - Sør-Varanger kommune (svk.no)

For mer informasjon om Sør-varanger: Kirkenes 24

Sør-Varanger kommune er som en av 4 aktører med i ett pilotprosjekt sammen Garnisonen i Sør-Varanger, Finnmarkssykehuset og Finnmark politidistrikt der målet er å styrke rekruttering, bosetting og stedtilhørighet i en strategisk viktig grensekommune. I ett HR-samarbeid med de 4 store ønsker vi å være behjelpelig med å skaffe jobb til medflytter.

Søknad sendes:

Sør-Varanger kommune ønsker å motta alle søknader elektronisk, og oppfordrer søkere til å benytte vårt elektroniske søknadsskjema. For eventuell veiledning, kontakt servicekontoret tlf: 78 97 76 00.

Søkere bes oppgi to referanser i søknaden. Attester og vitnemål skal legges ved elektronisk. Det gjøres oppmerksom på at søkere ikke skal oppgi BANK-ID informasjon i søknadsprosessen.

Sør-Varanger kommune praktiserer meroffentlighet. Derfor vil alle søkere i utgangspunktet få sitt navn på den offentlige søkerlista. Vi kan gjøre unntak dersom søker oppgir helt spesielle grunner til at vedkommende ikke ønsker navnet sitt offentliggjort. At man ikke ønsker at dagens arbeidsgiver skal få kjennskap til at man er søker, er som hovedregel ikke god nok grunn til at vi unntar søkerens navn fra offentlighet.

Det er ikke ønskelig med kontakt fra annonseselgere eller formidlingsbyrå.

Link til søknadsskjema: Søk her