Lulesamisk rådgiver

Stillingsbeskrivelse

Stillingens oppgaver er å koordinere, utføre og kvalitetssikre det faglige arbeidet ved Nasjonalt senter for samisk i opplæringa, i samarbeid med andre ved senteret. Stillingen omfatter særlig disse oppgavene:

• gi veiledning i lulesamiske opplæringsspørsmål og samhandle innenfor lulesamisk opplæringssektor

• utvikle og videreutvikle hjelpemidler og støtteressurser for opplæring i lulesamisk språk, både innen muntlig språkutvikling, lesing og skriving.

• oversette tekster mellom lulesamisk og norsk/engelsk, og gjerne fra et annet samisk språk til lulesamisk. • tilrettelegge og kvalitetssikre lulesamiske tekster. • delta i prosjekter i regi av Nasjonalt senter for samisk i opplæringa ved behov.

Stillingens arbeidsområder og plassering i organisasjonen kan endres etter institusjonens behov.

Kompetansekrav

• Til stillingen søker vi først og fremst én med utdanning på minimum bachelornivå i samisk språk og/eller lærerutdanning/pedagogikk. Dersom to eller flere søkere har tilnærmet lik kompetanse, prioriteres vedkommende som har utdanning både i samisk språk og i lærerutdanning/pedagogikk. • Erfaring fra utdanningssystemet og/eller språkutviklingsarbeid • God kjennskap til det norske utdanningssystemet • God muntlig og skriftlig kompetanse i lulesamisk, samt i minst ett skandinavisk språk • Gode kommunikasjonsevner

Erfaring fra utdanningssektoren, gjerne fra barnehage eller grunnopplæring, og kunnskaper om samiske samfunnsforhold vil bli vektlagt. I tillegg vil det bli lagt vekt på gode samarbeidsevner god skriftlig fremstillingsevne i lulesamisk og norsk, evne til selvstendig og målrettet arbeid, og serviceinnstilling. Søkere med erfaring innen digital opplæring eller tilsvarende, prioriteres.

Lønn

Stillingen lønnes etter utdanning og ansiennitet i samsvar med Statens lønnsplan 90.500, med følgende stillingskoder:

* Rådgiver, stillingskode 1434

Særlig kompetente søkere kan vurderes ansatt i stillingskode 1364 seniorrådgiver.

Formell tilleggskompetanse i samisk språk på minimum 60 studiepoeng på bachelornivå, gir 20 000,- i tillegg til grunnlønnen ved førstegangs ansettelse ved Sámi allaskuvla.

Det påløper en pliktig avgift til Statens pensjonskasse på 2% som trekkes av lønnen.

Vi tilbyr

*En stilling med gode utviklingsmuligheter, i et bredt og allsidig fagmiljø

* Moderne bygninger

* Et variert velferdstilbud

* Fleksibel arbeidstid

*Et godt arbeidsmiljø med høyt kvalifiserte medarbeidere innen ulike fagområder

* Et levende samiskspråklig miljø i et sentralt samisk område

Søknad med vedlegg

øknad sendes elektronisk via www.jobbnorge.no, og skal inkludere følgende dokumentasjon:

- CV

- Utdannings og arbeidsbekreftelser

- Annen relevant dokumentasjon

- Vi ber også om å oppgi to referanser

Søknad med CV og bekreftelser sendes elektronisk via jobbnorge.no. Hvis du har problemer med å fylle elektronisk CV, da kan du ta kontakt med jobbnorge kundeservice per e-post: support@grade.no eller ringe 75 54 22 20

Mangfold og inkludering

Sámi allaskuvla ønsker i størst mulig grad å gjenspeile mangfoldet i befolkningen og vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, funksjonsevne eller kulturell bakgrunn.

Hvis det er kvalifiserte søkere som har en nedsatt funksjonsevne, som har vært ute av arbeidslivet lenge, eller som har innvandrerbakgrunn, så inviteres minst en søker fra hver gruppe til intervju.

Vi oppfordrer søkere til å merke i arbeidsportalen hvis søker har nedsatt funksjonsevne, har vært borte fra arbeidslivet over lengre tid eller har innvandrerbakgrunn.

Merknader i arbeidsøkerportalen danner grunnlag for en anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter som rapportere om i sin årsrapport.

Sámi allaskuvla er en IA virksomhet og legger vekt på tilrettelegging av arbeidsforholdene i forhold til den enkelte medarbeiders kapasitet.

Menn oppfordres til å søke i henhold til likestillings- og diskrimineringslovens §§ 11 og 29. Dersom to eller flere søkere har tilnærmet like mye kompetanse til stillingen, vil en mann prioriteres foran en kvinne i henhold til likestillings- og diskrimineringsloven § 11.

Kontaktinformasjon

Flere opplysninger om stillingen fås av avdelingsleder Karen Inga Eira, epoast: karenie@samas.no tlf. +47 7844 84 25