Kleive og Nesset omsorgsdistrikt

Stillingstype

Vi har ledig 100% fast stilling for sykepleier eller vernepleier per tiden ved Kleive sykehjem.

Arbeidet innebærer per tiden turnus med dag/aften og hver 4. helg med langvakter på helg.

Beskrivelse av arbeidssted

Fra 1. januar 2026 er Kleive og Nesset slått sammen til ett omsorgsdistrikt, men alle lokasjoner er fortsatt i drift – midt blant fjord og fjell i vakre Molde kommune. Distriktet dekker et stort geografisk område og består av:

• Kleive omsorgssenter: 24 institusjonsplasser, base til hjemmetjeneste, dagsenter og institusjonskjøkken
• Nesset omsorgssenter: 40 institusjonsplasser, dagsenter for hjemmeboende med demens, institusjonskjøkken og vaskeri
• Hjemmetjenesten i Nesset med base i Nesset helsehus

Vi legger stor vekt på samarbeid, høy kvalitet og et godt arbeidsmiljø. Våre medarbeidere er engasjerte og løsningsorienterte!

Hvorfor velge oss?

Kleive sykehjem er kjent for et stabilt, inkluderende og positivt arbeidsmiljø med engasjerte kolleger – hos oss er det lett å føle seg velkommen!

Har du spørsmål? Ikke nøl med å ta kontakt – vi svarer gjerne på det du lurer på!

Hovedoppgaver

Sykepleier/vernepleier:

• er direkte underlagt avdelingsleder.
• rapporterer om oppståtte behov av faglig eller administrativ karakter til nærmeste overordnede.
• er ansvarlig i forhold til den totale sykepleie til pasienten og for egen yrkesutførelse på alle plan.
• skal sørge for at egen og medarbeidernes tjenesteyting er i samsvar med faget, etiske normer, gjeldende lover og forskrifter og de til enhver tid gjeldende kvalitetskrav.

Kvalifikasjoner

• Ha autorisajon som sykepleier eller vernepleier i Norge
• Kunne jobbe selvstendige og være faglig bevisst
• Kunne jobbe systematisk og i samarbeid med andre faggrupper
• Være god på kommunikasjon og samarbeid
• Være stabil og fleksibel i forhold til arbeidsoppgaver
• Må beherske norsk skriftlig og muntlig

Personlig egnethet vektlegges i en utvelgelsesprosess.

Vi følger kommunens etiske regler der ærlighet og gode holdninger er en forutsetning.

Vi tilbyr

• Vi tilbyr et godt arbeidsmiljø, dyktige medarbeidere og en arbeidsplass der vi ønsker å legge til rette for et faglig utfordrende og kvalitetsmessig godt tilbud.
• Avlønning etter sentral Hovedtariffavtale
• Kommunen har gode pensjons- og forsikringsordninger.

Søknad Vi ber om at elektronisk søknadsskjema blir benyttet. Godkjente kopier og vitnemål tas med ved et intervju.

Politiattest Det er krav om politiattest etter Helse og omsorgstjenesteloven § 5-4

Søkerliste Søkerlisten kan bli offentliggjort.

Link til søknadsskjema: Søk her