Universitetslektor - YLU - Elektro og datateknologi

Om stillingene

Vil du være med å utdanne fremtidens yrkesfaglærere?

Ved Institutt for yrkesfaglærerutdanning ved Fakultet for lærerutdanning og internasjonale studier er det ledig inntil to faste 100 % stillinger som universitetslektor i elektro- og datateknologi. Stillingene er ledig fra 01.01.27. Tiltredelse skjer etter avtale

Vi søker deg som kjenner elektrofagene gjennom egen yrkesutøvelse og undervisning, og som ønsker å bruke erfaringen din til å utdanne framtidens yrkesfaglærere. Elektrofagene står overfor store endringer. Det grønne skiftet, digitalisering og ny teknologi skaper behov for nye kompetanser i arbeidslivet. Som universitetslektor ved OsloMet får du mulighet til å bidra til hvordan framtidens yrkesfaglærere utdannes, og dermed til utviklingen av framtidens fagarbeidere.

Vi tror den beste yrkesfaglærerutdanningen utvikles i samspillet mellom skole, arbeidsliv og profesjonsfaglig praksis. Derfor ønsker vi medarbeidere som bringer med seg erfaring, engasjement og yrkesstolthet fra elektrofagene. Mange av våre ansatte har bakgrunn som yrkesfaglærere i videregående opplæring. Du trenger ikke å komme fra et forskningsmiljø for å bli ansatt hos oss. Det viktigste er at du har solid yrkesfaglig og pedagogisk kompetanse og ønsker å bidra til å utdanne framtidens yrkesfaglærere. Hos oss får du tid, støtte og veiledning til forsknings- og utviklingsarbeid, og du blir del av et fagmiljø som utvikler kunnskap sammen.

Dine ansvarsområder og arbeidsoppgaver

Arbeidsoppgavene vil i hovedsak være knyttet til bachelorutdanningen i yrkesfaglærerutdanning innen elektro og datateknologi.

Du vil blant annet:

• undervise og veilede studenter innen yrkespedagogikk, yrkesdidaktikk og yrkesfaglig bredde og dybde
• følge opp studenter i praksis
• bidra til utvikling av emner og studieprogram
• ivareta faglig-administrative oppgaver, inkludert emneansvar
• bidra til utvikling av instituttets utdanningstilbud
• delta i praksisnært forsknings- og utviklingsarbeid
• samarbeide med skoler, arbeidsliv og andre relevante samarbeidspartnere
• bidra til utvikling av søknader om forsknings- og utviklingsprosjekter

Undervisning og veiledning på andre utdanninger ved instituttet kan også bli aktuelt.

Kvalifikasjonskrav

Vi ser etter deg som har:

• Relevant mastergrad, kombinert med relevant pedagogisk kompetanse, som for eksempel i yrkespedagogikk, yrkesdidaktikk, utdanningsvitenskap eller innen teknologi- eller ingeniørfag. Søkere med annen relevant mastergrad vil også kunne bli vurdert dersom kompetansen samlet sett dekker instituttets behov
• Relevant yrkesfaglig bakgrunn innen elektro og datateknologi eller nærliggende fagområder
• Undervisningserfaring fra yrkesfaglig utdanning i videregående skole, ungdomsskole, fagskole eller høyere utdanning
• Utdanningsfaglig kompetanse i samsvar med OsloMets retningslinjer
• God digital kompetanse og erfaring med digitale lærings- og vurderingsformer
• Meget god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk eller annet skandinavisk språk

Søkere som ikke kan dokumentere universitetspedagogisk basiskompetanse ved ansettelse, må opparbeide denne innen to år etter tiltredelse i tråd med OsloMets regelverk.

Generelle kriterier for ansettelse i undervisnings- og forskningsstillinger følger av Forskrift til universitets- og høyskoleloven.

Det vil være en fordel om du

• er utdannet yrkesfaglærer eller har annen relevant pedagogisk utdanning
• har fagbrev innen et eller flere av elektrofagenes programområder
• har teknisk fagskole og/eller bred yrkeserfaring fra elektrofagene
• har erfaring med opplæring av lærlinger, ungdom eller voksne
• kjenner fagfornyelsen og dagens yrkesopplæring i skole og bedrift
• er opptatt av hvordan teknologiutvikling påvirker framtidens yrker og kompetansebehov
• ønsker å bidra til utvikling av yrkesfaglærerutdanningen

Det er også en fordel om du har erfaring fra:

• videregående opplæring innen Elektro og datateknologi
• praksisopplæring og samarbeid med lærebedrifter
• veiledning av lærere, studenter eller nyansatte
• utviklingsarbeid i skole eller arbeidsliv

Personlige egenskaper

Vi søker deg som:

• har et sterkt engasjement for fag- og yrkesopplæring
• bygger gode relasjoner til studenter og kolleger
• samarbeider godt med praksisfelt og arbeidsliv
• arbeider strukturert og selvstendig
• er utviklingsorientert og nysgjerrig
• bidrar til et inkluderende og positivt arbeidsmiljø

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

OsloMet gjennomfører prøving av pedagogiske kvalifikasjoner i forbindelse med intervju.

Vi tilbyr

• interessante og samfunnsviktige oppgaver ved Norges tredje største universitet
• mulighet til å utdanne framtidens yrkesfaglærere
• et sterkt og inkluderende fagmiljø med høy yrkesfaglig kompetanse
• tid til forsknings- og utviklingsarbeid
• gode muligheter for faglig utvikling og kompetanseheving
• deltakelse i forskningsgrupper og utviklingsprosjekter
• gode velferdsordninger
• låne- og pensjonsbetingelser i Statens pensjonskasse (lån kun for faste stillinger og midlertidige ansatte over ett år)
• fleksibel arbeidstid og mulighet for avtale om delvis hjemmekontor

Stillingene lønnes i henhold til Hovedtariffavtalene i staten og OsloMets lønnspolitikk i stillingskode 1009 universitetslektor, kroner 641 000 – 870 000 per år. For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Fra lønnen trekkes 2 % pensjonsinnskudd til Statens pensjonskasse (SPK).

Video: https://www.youtube.com/watch?v=SHi5avzdHIk

Søknadsprosess

Vil du søke på stillingene må du søke via vårt rekrutteringssystem.

Søknadene vil ikke bli vurdert av en sakkyndig komité.

Innen søknadsfristen må du laste opp følgende dokumenter:

• søknadsbrev
• CV, attester og alle sider av vitnemål. Utenlandsk utdanning bør være godkjent på forhånd, og godkjenningsbrev vedlegges. Informasjon finnes via lenken: Godkjenning av utenlandsk utdanning – jobb i Norge | HK-dir
• pedagogisk mappe som dokumenterer utdanningsfaglig kompetanse. Pedagogisk utviklingsarbeid, undervisningsfaglige prosjekter og andre relevante arbeider som kan beskrives og dokumenteres som en del av den pedagogiske mappen
• gjerne kontaktinformasjon til to referanser

Vi behandler kun søknader sendt via vårt elektroniske rekrutteringssystem og alle dokumenter må lastes opp for at din søknad skal behandles. Dokumentene må være på et skandinavisk språk eller engelsk. Oversettelser må være autorisert og du må påregne å fremvise originaler ved et eventuelt intervju. OsloMet gjennomfører kontroll av dokumenter, slik at du som kandidat skal få en reell evaluering og rettferdig konkurranse. Ufullstendige søknader vil ikke bli tatt til vurdering.

For aktuelle stillinger gjennomfører OsloMet bakgrunnssjekk av søkere i samarbeid med en ekstern leverandør, for å verifisere opplysninger som fremgår av tilgjengelige dokumenter. Bakgrunnssjekk skjer alltid med kandidatens samtykke, og ansettelse i disse stillingene forutsetter godkjent bakgrunnssjekk. Aktuelle søkere vil motta nærmere informasjon om dette.

Informasjon til deg som søker

Inkludering og mangfold styrker vår evne til å løse OsloMets samfunnsoppdrag. Derfor ønsker vi medarbeidere med ulike kompetanser, livserfaringer og perspektiver velkommen. Vi arbeider kontinuerlig for å være en inkluderende arbeidsplass, og gjennom dialog tilrettelegger vi for medarbeidere som har behov for det.

OsloMet er EU sertifisert HR Center of Excellence for Charter & Code for forskere som støtter karrieremuligheter, mobilitet og arbeidstaker rettigheter for forskere.

OsloMet har sluttet seg til prinsippene og forpliktet institusjonen til å følge anbefalingene i DORA-erklæringen (sfdora.org) (The San Francisco Declaration on Research Assessment).

Ansettelsen blir gjennomført etter prinsippene i statsansatteloven og lovverk som regulerer eksport av kunnskap, teknologi og tjenester. Søkere som er i konflikt med dette regelverket vil ikke anses kvalifisert for stillingen.

Besøk OsloMet på LinkedIn, Facebook, Instagram