Selskapsroller for Atle Buen

Opplæringskontoret fyller en nisje som regionalt bindeledd mellom elektrobransjen på Romerike og det offentlige opplæringssystemet — et koordinerende ledd for lærlingeplasser som verken bedriftene eller fylket lett kan erstatte. Med bare 5 ansatte og null kunngjøringer de siste to år fremstår organisasjonen som stabil og lite ekspansiv, noe som er typisk for bransjeorganisasjoner av denne typen. Dobbeltsignaturrett hos både styreleder og daglig leder gir operasjonell fleksibilitet, men fem styremedlemmer antyder at tyngden i styringen ligger hos medlemsbedriftenes representanter snarere enn i administrasjonen.