Konsernstruktur
WHITE LABEL CONSULTANCY NORGE AS — del av konsern med WHITE LABEL CONSULTANCY AS som morselskap
White Label Consultancy AS-konsernet består av 2 selskaper, med tyngdepunkt i Oslo. Selskapene har en samlet omsetning på 17,21 mill kr (sum av selskapsregnskapene).
Selskapene
Eiere av White Label Consultancy AS
Beregnet fra aksjonærregisteret 2025Effektiv eierandel gjennom hele eierkjeden, direkte og indirekte.
Største selskaper i konsernet
Etter omsetning i siste tilgjengelige regnskapsår.
| Selskap | Ansatte | Omsetning |
|---|---|---|
| White Label Consultancy Norge ASOslo | – | 10,56 mill kr |
| White Label Consultancy ASOslo | – | 6,65 mill kr |
Siste endringer i konsernet
Nyeste registrerte hendelser på tvers av selskapene i konsernet.
Underenheter (1)
Avdelinger og arbeidssteder registrert under WHITE LABEL CONSULTANCY NORGE AS. Klikk for detaljer.
| Navn | Type | Bransje | Kommune | Ansatte |
|---|---|---|---|---|
| White Label Consultancy Norge AS | BEDR | Konsulentvirksomhet tilknyttet informasjonsteknologi og forvaltning og drift av it-systemer | Oslo | − |
Spørsmål og svar om WHITE LABEL CONSULTANCY NORGE AS
Hvordan ser konsernet rundt WHITE LABEL CONSULTANCY NORGE AS ut?
WHITE LABEL CONSULTANCY NORGE AS inngår i konsernet under WHITE LABEL CONSULTANCY AS, som totalt omfatter 2 selskaper. Strukturen er utledet fra aksjonærregisteret og Enhetsregisteret.
Hvem eier WHITE LABEL CONSULTANCY NORGE AS?
WHITE LABEL CONSULTANCY NORGE AS kontrolleres gjennom konsernet med WHITE LABEL CONSULTANCY AS på toppen. Eierkjeden fram til konsernspissen vises i konserntreet.
Hva er forskjellen på datterselskaper og underenheter?
Datterselskaper er egne juridiske enheter (eget organisasjonsnummer) som morselskapet eier mer enn 50 % av. Underenheter (BEDR/AAFY) er fysiske avdelinger eller arbeidssteder under samme juridiske enhet — de er ikke egne selskaper, men registreres separat for statistikk og arbeidsgiverrapportering.
Hvor ofte oppdateres konsernoversikten?
Konsernstrukturen oppdateres automatisk hver natt, slik at nye datterselskaper og endringer i eierskap fanges opp fortløpende.