Hopp til innhold
Slik bruker sokfirma.no AI.Les artikkelen

Konsernstruktur

HELLVIK TRELAST AS 2 selskaper i konsernet

Hellvik Trelast AS-konsernet består av 2 selskaper, med tyngdepunkt i Eigersund. Selskapene har en samlet omsetning på 9,50 mill kr (sum av selskapsregnskapene).

2
Selskaper
0
Ansatte totalt
9,50 mill kr
Samlet omsetning
Sum av selskapsregnskapene
2
Kommuner
1
Bransjer

Selskapene

Eiere av Hellvik Trelast AS

Beregnet fra aksjonærregisteret 2025

Effektiv eierandel gjennom hele eierkjeden, direkte og indirekte.

Største selskaper i konsernet

Etter omsetning i siste tilgjengelige regnskapsår.

SelskapAnsatteOmsetning
Hellvik Trelast ASEigersund6,68 mill kr
Drangeid 4 ASFlekkefjord2,82 mill kr

Siste endringer i konsernet

Nyeste registrerte hendelser på tvers av selskapene i konsernet.

13. juliDrangeid 4 ASRegnskap
13. juliHellvik Trelast ASRegnskap
16. juniDrangeid 4 ASRoller
17. apr.Hellvik Trelast ASRoller

Til stede i 2 kommuner

Underenheter (1)

Avdelinger og arbeidssteder registrert under HELLVIK TRELAST AS. Klikk for detaljer.

NavnTypeBransjeKommuneAnsatte
Hellvik Trelast ASBEDRUtleie av egen eller leid fast eiendomEigersund

Spørsmål og svar om HELLVIK TRELAST AS

Hvordan ser konsernet rundt HELLVIK TRELAST AS ut?

Konsernet har HELLVIK TRELAST AS som konsernspiss og teller 2 selskaper. Strukturen er utledet fra aksjonærregisteret og Enhetsregisteret.

Hvor mange datterselskaper har HELLVIK TRELAST AS?

HELLVIK TRELAST AS har 1 knyttede selskaper i konsernstrukturen. Hvert selskap vises i treet med eierandel.

Hva er forskjellen på datterselskaper og underenheter?

Datterselskaper er egne juridiske enheter (eget organisasjonsnummer) som morselskapet eier mer enn 50 % av. Underenheter (BEDR/AAFY) er fysiske avdelinger eller arbeidssteder under samme juridiske enhet — de er ikke egne selskaper, men registreres separat for statistikk og arbeidsgiverrapportering. Se også guiden Hva er et konsern?.

Hvor ofte oppdateres konsernoversikten?

Konsernstrukturen oppdateres automatisk hver natt, slik at nye datterselskaper og endringer i eierskap fanges opp fortløpende.