Hopp til innhold
Følg sokfirma.no på LinkedIn.Følg oss

Konsernstruktur

MAPSI HOLDING AS 2 selskaper i konsernet

Mapsi Holding AS-konsernet består av 2 selskaper innen 2 bransjer, med tyngdepunkt i Sandnes. Selskapene har til sammen 15 ansatte og en samlet omsetning på 26,30 mill kr (sum av selskapsregnskapene).

2
Selskaper
15
Ansatte totalt
26,30 mill kr
Samlet omsetning
Sum av selskapsregnskapene
2
Kommuner
2
Bransjer

Selskapene

Eiere av Mapsi Holding AS

Beregnet fra aksjonærregisteret 2025

Effektiv eierandel gjennom hele eierkjeden, direkte og indirekte.

Største selskaper i konsernet

Etter omsetning i siste tilgjengelige regnskapsår.

SelskapAnsatteOmsetning
Mapsi ASSandnes1525,47 mill kr
Mapsi Holding ASStavanger825,80K kr

Siste endringer i konsernet

Nyeste registrerte hendelser på tvers av selskapene i konsernet.

8. juliMapsi Holding ASRoller
23. juniMapsi Holding ASRegnskap
13. juniMapsi ASSelskapsdata
3. feb.Mapsi ASRegnskap
9. aug.Mapsi Holding ASRegnskap

Til stede i 2 kommuner

Underenheter (1)

Avdelinger og arbeidssteder registrert under MAPSI HOLDING AS. Klikk for detaljer.

NavnTypeBransjeKommuneAnsatte
Mapsi Holding ASBEDRUtleie av egen eller leid fast eiendomStavanger

Spørsmål og svar om MAPSI HOLDING AS

Hvordan ser konsernet rundt MAPSI HOLDING AS ut?

Konsernet har MAPSI HOLDING AS som konsernspiss og teller 2 selskaper. Strukturen er utledet fra aksjonærregisteret og Enhetsregisteret.

Hvor mange datterselskaper har MAPSI HOLDING AS?

MAPSI HOLDING AS har 1 knyttede selskaper i konsernstrukturen. Hvert selskap vises i treet med eierandel.

Hva er forskjellen på datterselskaper og underenheter?

Datterselskaper er egne juridiske enheter (eget organisasjonsnummer) som morselskapet eier mer enn 50 % av. Underenheter (BEDR/AAFY) er fysiske avdelinger eller arbeidssteder under samme juridiske enhet — de er ikke egne selskaper, men registreres separat for statistikk og arbeidsgiverrapportering.

Hvor ofte oppdateres konsernoversikten?

Konsernstrukturen oppdateres automatisk hver natt, slik at nye datterselskaper og endringer i eierskap fanges opp fortløpende.