Konsernstruktur
STOREGGA UTVIKLING AS — del av konsern med STOREGGA HOLDING AS som morselskap · se hele konsernet fra STOREGGA HOLDING AS
Storegga Holding AS-konsernet består av 3 selskaper innen 3 bransjer, med tyngdepunkt i Målselv. Selskapene har til sammen 39 ansatte og en samlet omsetning på 124,50 mill kr (sum av selskapsregnskapene).
Selskapene
Eiere av Storegga Holding AS
Beregnet fra aksjonærregisteret 2025Effektiv eierandel gjennom hele eierkjeden, direkte og indirekte.
Største selskaper i konsernet
Etter omsetning i siste tilgjengelige regnskapsår.
| Selskap | Ansatte | Omsetning |
|---|---|---|
| Storegga Entreprenør ASMålselv | 39 | 122,84 mill kr |
| Storegga Utvikling ASMålselv | – | 1,66 mill kr |
| Storegga Holding ASMålselv | – | 0 kr |
Siste endringer i konsernet
Nyeste registrerte hendelser på tvers av selskapene i konsernet.
Underenheter (1)
Avdelinger og arbeidssteder registrert under STOREGGA UTVIKLING AS. Klikk for detaljer.
| Navn | Type | Bransje | Kommune | Ansatte |
|---|---|---|---|---|
| Storegga Utvikling AS | BEDR | Utleie av egen eller leid fast eiendom | Målselv | − |
Folk spør om STOREGGA UTVIKLING AS
Hva er konsernstrukturen for STOREGGA UTVIKLING AS?
STOREGGA UTVIKLING AS er en del av et konsern med STOREGGA HOLDING AS som morselskap. Konsernet består av 3 selskaper totalt.
Hvilket konsern tilhører STOREGGA UTVIKLING AS?
STOREGGA UTVIKLING AS tilhører STOREGGA HOLDING AS-konsernet. Se treet på denne siden for hele eierkjeden.
Hvor mange ansatte har STOREGGA HOLDING AS-konsernet?
Selskapene i konsernet har til sammen 39 ansatte fordelt på 3 selskaper.
Er underenheter det samme som datterselskaper?
Et datterselskap er et selvstendig selskap der morselskapet har over 50 % eierskap, mens en underenhet bare er et registrert arbeidssted under samme juridiske enhet. Konserntreet viser datterselskaper; underenheter listes separat.
Hvor kommer konserndataene fra?
Strukturen bygges fra Skatteetatens aksjonærregister (eierandeler over 50 %) kombinert med Enhetsregisteret, og oppdateres nattlig.