Hopp til innhold
Følg sokfirma.no på LinkedIn.Følg oss

Konsernstruktur

1PLUSS1 KOMPETANSE AS del av konsern med THREE CHORDS HOLDING AS som morselskap

Three Chords Holding AS-konsernet består av 5 selskaper innen 2 bransjer, med tyngdepunkt i Moss. Selskapene har til sammen 5 ansatte og en samlet omsetning på 11,18 mill kr (sum av selskapsregnskapene).

5
Selskaper
5
Ansatte totalt
11,18 mill kr
Samlet omsetning
Sum av selskapsregnskapene
2
Kommuner
2
Bransjer

Selskapene

Eiere av Three Chords Holding AS

Beregnet fra aksjonærregisteret 2025

Effektiv eierandel gjennom hele eierkjeden, direkte og indirekte.

Største selskaper i konsernet

Etter omsetning i siste tilgjengelige regnskapsår.

SelskapAnsatteOmsetning
1 Pluss 1 Bo Og Omsorgsbaser ASMoss59,78 mill kr
Priorat ASFredrikstad1,17 mill kr
1pluss1 Kompetanse AS186,60K kr
Three Chords Holding ASMoss46,14K kr

Siste endringer i konsernet

Nyeste registrerte hendelser på tvers av selskapene i konsernet.

Til stede i 2 kommuner

Underenheter (1)

Avdelinger og arbeidssteder registrert under 1PLUSS1 KOMPETANSE AS. Klikk for detaljer.

NavnTypeBransjeKommuneAnsatte
1pluss1 Kompetanse ASBEDR

Spørsmål og svar om 1PLUSS1 KOMPETANSE AS

Hvordan ser konsernet rundt 1PLUSS1 KOMPETANSE AS ut?

1PLUSS1 KOMPETANSE AS inngår i konsernet under THREE CHORDS HOLDING AS, som totalt omfatter 5 selskaper. Strukturen er utledet fra aksjonærregisteret og Enhetsregisteret.

Hvem eier 1PLUSS1 KOMPETANSE AS?

1PLUSS1 KOMPETANSE AS kontrolleres gjennom konsernet med THREE CHORDS HOLDING AS på toppen. Eierkjeden fram til konsernspissen vises i konserntreet.

Hvor stort er THREE CHORDS HOLDING AS-konsernet?

Konsernet sysselsetter 5 personer på tvers av 5 selskaper, spredt over 2 kommuner.

Hva er forskjellen på datterselskaper og underenheter?

Datterselskaper er egne juridiske enheter (eget organisasjonsnummer) som morselskapet eier mer enn 50 % av. Underenheter (BEDR/AAFY) er fysiske avdelinger eller arbeidssteder under samme juridiske enhet — de er ikke egne selskaper, men registreres separat for statistikk og arbeidsgiverrapportering.