Tildelt2025-104392· Sendt til TED
Det kollektive arbeidslivet
Beskrivelse fra kunngjøringen
Arbeids- og inkluderingsdepartementet skal inngå en ny fireårig utredningsavtale om det kollektive arbeidslivet. Avtalen skal ha særlig fokus på arbeidslivets parter, de kollektive aktørene, tariffavtalene, tariffrevisjonene og arbeidskonfliktene, og skal bidra til å videreutvikle og formidle kunnskapen som er bygd opp på dette området. Dette skal skje gjennom kartlegging av sentrale aktiviteter og utviklingstrekk i det kollektive arbeidslivet, utvikling av enkeltprosjekter på aktuelle temaområder, og kunnskapsformidling til arbeidslivets organisasjoner, myndighetene og samfunnet generelt. Aktivitetene som skal kartlegges omfatter blant annet overvåking av sentrale indikatorer som organisasjonsgrader, tariffavtaledekning og omfang av arbeidskonflikter, samt vedlikehold og videreutvikling av et tariffavtalearkiv. For nærmere beskrivelse av leveransen, se bilag 1 til avtalen.
Tildelingskriterier
Slik vektes tilbudene i konkurransen.
- Pris
- Kompetanse hos tilbudt personell · Kvalitet
- Oppdragsforståelse · Kvalitet
Kontraktsdetaljer
Delkontrakt1 tilbud
- VinnerFafo, Institutt for arbeidslivs- og velferdsforskning as · kontrakt 18.3.2025
Parter
Anskaffelseslivsløp
Andre kunngjøringer i samme anskaffelse.
- 7.1.2025ANNOUNCEMENT_OF_COMPETITION → 2025-100114
- 20.3.2025ANNOUNCEMENT_OF_CONCLUSION_OF_CONTRACT (denne)
Full kunngjøring
Kjøper
Prosedyre
Beskrivelse: __________
Arbeids- og inkluderingsdepartementet skal inngå en ny fireårig utredningsavtale om det kollektive arbeidslivet. Avtalen skal ha særlig fokus på arbeidslivets parter, de kollektive aktørene, tariffavtalene, tariffrevisjonene og arbeidskonfliktene, og skal bidra til å videreutvikle og formidle kunnskapen som er bygd opp på dette området. Dette skal skje gjennom kartlegging av sentrale aktiviteter og utviklingstrekk i det kollektive arbeidslivet, utvikling av enkeltprosjekter på aktuelle temaområder, og kunnskapsformidling til arbeidslivets organisasjoner, myndighetene og samfunnet generelt. Aktivitetene som skal kartlegges omfatter blant annet overvåking av sentrale indikatorer som organisasjonsgrader, tariffavtaledekning og omfang av arbeidskonflikter, samt vedlikehold og videreutvikling av et tariffavtalearkiv. For nærmere beskrivelse av leveransen, se bilag 1 til avtalen.
Hensikt
Ytterligere klassifisering
- Konsulentvirksomhet i forbindelse med forskning og utvikling
- Konsulentvirksomhet i forbindelse med forskning
Sted for gjennomføring
Verdi
Generell informasjon
Delkontrakt
SkjebneLOT-0000
Beskrivelse: __________
Arbeids- og inkluderingsdepartementet skal inngå en ny fireårig utredningsavtale om det kollektive arbeidslivet. Avtalen skal ha særlig fokus på arbeidslivets parter, de kollektive aktørene, tariffavtalene, tariffrevisjonene og arbeidskonfliktene, og skal bidra til å videreutvikle og formidle kunnskapen som er bygd opp på dette området. Dette skal skje gjennom kartlegging av sentrale aktiviteter og utviklingstrekk i det kollektive arbeidslivet, utvikling av enkeltprosjekter på aktuelle temaområder, og kunnskapsformidling til arbeidslivets organisasjoner, myndighetene og samfunnet generelt. Aktivitetene som skal kartlegges omfatter blant annet overvåking av sentrale indikatorer som organisasjonsgrader, tariffavtaledekning og omfang av arbeidskonflikter, samt vedlikehold og videreutvikling av et tariffavtalearkiv. For nærmere beskrivelse av leveransen, se bilag 1 til avtalen.
Hensikt
Ytterligere klassifisering
- Konsulentvirksomhet i forbindelse med forskning og utvikling
- Konsulentvirksomhet i forbindelse med forskning
Alternativer
Kjøper forbeholder seg retten til tilleggskjøp fra entreprenøren, som beskrevet her
Oppdraget har en varighet fra kontraktsinngåelse til desember 2028, og har en øvre økonomisk ramme på 4,8 millioner kroner ekskl. mva. Kontrakten innebærer også en opsjon på utredning av normdannende virkninger av tariffavtalene, som ev. skal utføres parallelt med hovedoppdraget. Opsjonen har en øvre økonomisk ramme på 1,2 millioner kroner ekskl. mva.
Sted for gjennomføring
Anslått varighet
Verdi
Generell informasjon
Tildelingskriterier
Kriterium
Beskrivelse: __________
Under dette tildelingskriteriet gis poeng etter sammenligning av tilbudenes totalpris for oppdraget, jf. bilag 5 til avtalen. Tilbyder skal også oppgi totalpris for opsjonen, se bilag 5 til avtalen.
Kriterium
Beskrivelse: __________
Utfylt bilag 4 til avtalen, Administrative bestemmelser. CVer for tilbudt personell med en beskrivelse av de tre mest relevante oppdragene for hver av de tilbudte ressursene samt hvilken rolle vedkommende hadde i oppdragene.
Kriterium
Beskrivelse: __________
Utfylt bilag 2 til avtalen, Oppdragstakers spesifikasjon av Oppdraget. Utfylt bilag 3 til avtalen, Prosjekt- og fremdriftsplan.
Teknikker
Rammeavtale
Informasjon om den dynamiske innkjøpsordningen
Nærmere informasjon, mekling og revisjon
Resultater
Identifikator for resultatpartiLOT-0000
Informasjon om vinnere
Vinner
Informasjon om kontrakt
Statistisk informasjon
Mottatte tilbud eller forespørsler om å delta
Type mottatte innleveringerTilbud
Virksomheter
Rollene til denne virksomheten
Kunngjøringsinformasjon
Andre anbud fra ARBEIDS- OG INKLUDERINGSDEPARTEMENTET
Evaluering av samarbeidsprosjektet Bærekraftig sykmelding
5,00 mill kr
Rasisme og diskriminering på arbeidsplassen – hva gjør arbeidsgivere når tryggheten uteblir?
1,50 mill kr
Arbeidsinnvandring og tilknytning til det norske arbeidsmarkedet
2,50 mill kr
Evaluering av ungdomsgarantien i Arbeids- og velferdsetaten
2,50 mill kr
Kartlegging av arbeidsinnvandringspolitikken i andre land
2,50 mill kr