Kjøp av bedriftshelsetjenester

Oslo kommune ved Utviklings- og kompetanseetaten, avdeling for innkjøpstjenester (heretter kalt oppdragsgiver) inviterer til åpen anbudskonkurranse i forbindelse med inngåelse av rammeavtaler for kjøp av bedriftshelsetjenester. Oslo kommune er en av Norges største arbeidsgivere med ca. 50 000 ansatte og et årsbudsjett på ca. 52 milliarder kroner. Formålet med anskaffelsen er å legge til rette for sunne og trygge arbeidsforhold for de ansatte i virksomheter i Oslo kommune gjennom å ivareta arbeidsgivers lovpålagte forpliktelser i henhold til arbeidsmiljøloven med tilhørende forskrifter.

Formålet med anskaffelsen er å legge til rette for sunne og trygge arbeidsforhold for de ansatte i virksomheter i Oslo kommune gjennom å ivareta arbeidsgivers lovpålagte forpliktelser i henhold til arbeidsmiljøloven med tilhørende forskrifter. Formålet med anskaffelsen er å legge til rette for sunne og trygge arbeidsforhold for de ansatte i virksomheter i Oslo kommune gjennom å ivareta arbeidsgivers lovpålagte forpliktelser i henhold til arbeidsmiljøloven med tilhørende forskrifter. Delkontrakt Avtaleområde 1 omfatter 8 bydeler og 8 ulike etater (brann- og redningsetaten, renovasjons- og gjenvinningsetaten, helseetaten, plan- og bygningsetaten, vann- og avløpsetaten og velferdsetaten, med tilsammen ca. 17000 ansatte.

Formålet med anskaffelsen er å legge til rette for sunne og trygge arbeidsforhold for de ansatte i virksomheter i Oslo kommune gjennom å ivareta arbeidsgivers lovpålagte forpliktelser i henhold til arbeidsmiljøloven med tilhørende forskrifter. Delkontrakt avtaleområde 2 omfatter 7 bydeler og 24 ulike etater/virksomheter med til sammen ca. 19200 ansatte.

Formålet med anskaffelsen er å legge til rette for sunne og trygge arbeidsforhold for de ansatte i virksomheter i Oslo kommune gjennom å ivareta arbeidsgivers lovpålagte forpliktelser i henhold til arbeidsmiljøloven med tilhørende forskrifter. Delkontrakt avtaleområde 3 omfatter Utdanningsetaten med ca. 18600 ansatte.